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Deux femmes lors d'un bilan de compétences financé par le compte personnel de formation

CPF : le mode d’emploi pour se former

CPF, DIF sont des sigles que l’on connaît plus ou moins bien. Pas de panique ! A travers cet article, nous vous expliquons en quoi cela consiste exactement et comment se former en tant que salarié, demandeur d’emploi, dirigeant d’entreprise ou indépendant.

Créé en 2004, le DIF ou Droit Individuel à la Formation permettait aux salariés du secteur privé et du secteur public de se former en étant rémunéré ou indemnisé, pendant ou en dehors de leur temps de travail. Par exemple, les salariés en CDI pouvaient bénéficier de 20 heures de formation par an ou cumuler 120 heures sur 6 ans. Pour ceux en CDD ou temps partiel, la durée était calculée au prorata du temps de travail effectué.

En 2015, le DIF a été remplacé par le CPF (Compte Personnel de Formation) afin de favoriser chaque actif à se former tout au long de leur vie en leur permettant d’acquérir des compétences reconnues.

Les heures de DIF non utilisées ne sont pas perdues. En revanche, elles ont pu être converties sur votre compte personnel de formation jusqu’au 30 juin 2021.

Qui peut bénéficier du CPF ?

Le CPF est destiné aux :

  • Salariés,
  • Demandeurs d’emploi,
  • Jeunes sortis sans qualification du système scolaire,
  • Agents de la fonction publique,
  • Travailleurs indépendants et,
  • Professions libérales et non salariées.
 

L’utilisation du CPF est à votre initiative. Les actions de formation peuvent se dérouler pendant le temps de travail ou en dehors du temps de travail. Cependant, il vous faudra obtenir l’accord de votre employeur pour effectuer votre formation sur votre temps de travail.

Main en train d'écrire, illustrant le processus d'apprentissage selon le CPF.

Comment fonctionne le CPF ?

Les formations professionnelles éligibles au CPF sont les suivantes :

  • Acquisition d’une qualification (diplôme, titre professionnel, etc.),
  • Acquisition du socle de connaissances et de compétences,
  • Accompagnement pour la validation des acquis de l’expérience (VAE),
  • Bilan de compétences,
  • Création ou reprise d’une entreprise,
  • Acquisition de compétences nécessaires à l’exercice des missions de bénévoles ou volontaires en service civique,
  • Permis B.

Concrètement, le CPF est alimenté chaque année suivant votre statut :

  • Salarié à temps plein ou à temps partiel : 500 € par an dans la limite de 5 000 €,
  • Travailleur indépendant : 500 € par an dans la limite de 5 000 €,
  • Salarié non qualifié : 800 € par an dans la limite de 8 000 € pour une personne à temps plein et n’ayant pas atteint un niveau de qualification du type CAP/BEP, etc …
  • Travailleur reconnu handicapé : une majoration de 300 € par an qui s’ajoutent aux 500 €, soit 800 € par an dans la limite de 8 000 €.
 
Par ailleurs, les salariés ayant travaillé moins de 50 % du temps complet vont acquérir des euros au prorata de leur temps de travail.
 
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Comment utiliser l'argent de mon CPF ?

Deux options s’offrent généralement à vous : 

  1. Vous avez trouvé une formation de votre côté éligible au CPF.
  2. Vous vous êtes rendu sur le site du CPF et avez trouvé une formation directement dans le moteur de recherche.

 

Dans tous les cas, vous devrez passer par le site du CPF pour ouvrir votre dossier de financement. 

  • Cherchez la formation qui vous intéresse avec son nom ou le nom du formateur si vous le connaissez. 
  • Cliquez dessus lorsque vous l’avez trouvée
  • Vous retrouverez les informations de la formation et pourrez demander un devis. 
  • Remplissez les informations demandées : nom, prénom, téléphone, adresse, niveau de diplôme, année d’obtention du diplôme, catégorie socio-professionnelle et objectif de formation
  • Envoyez votre inscription. 
 

Ensuite, vous n’avez plus qu’à attendre la réponse de l’organisme qui vous indiquera le déroulement pour la suite (début de la formation, accès, durée…).

Votre compte CPF sera débité du montant de la formation (ou en totalité si vous n’avez pas assez et vous devrez régler le différentiel par carte bancaire ou en demander un autre mode de financement). 

Vous souhaitez en savoir plus ?

Pour conclure, nous vous invitons à consulter les sites suivants :

CLADE Consulting vous accompagne dans l’élaboration de votre dossier formation et dans votre projet professionnel. De plus, nos bilans de compétences et nos accompagnements VAE sont éligibles au CPF. A noter que CLADE Consulting est certifié QUALIOPI.

Situé à Plaisir dans les Yvelines et à Paris 13ème, notre cabinet vous offre un accompagnement personnalisé pour atteindre vos objectifs professionnels. Cependant, nous sommes flexibles et nous nous déplaçons également dans toute l’Ile-de-France. De plus, si vous résidez en dehors de notre région et que vous souhaitez bénéficier de nos formations, nous proposons également des sessions en ligne. 

Notre objectif est de vous aider à développer votre potentiel et à réussir votre évolution ou votre transition professionnelle.

N’hésitez pas à nous contacter dès aujourd’hui !

Un premier rendez-vous gratuit et sans engagement de votre part vous permettra de prendre contact avec notre experte et de découvrir nos différents outils, méthodes pour atteindre votre objectif. D’ailleurs, vous avez la possibilité de prendre rendez-vous directement en ligne ou en nous contactant via notre formulaire de contact.

Virginie BARAZER dirigeante de CLADE Consulting

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