Les questions à poser en entretien pour marquer des points !
Vous êtes tombé sur une offre d’emploi qui semble correspondre à vos attentes. Super !
Après avoir postulé, vous avez passé, haut la main, différents tests et entretiens téléphoniques. Bravo !
La prochaine étape est celle que vous redoutez le plus : l’entretien d’embauche.
Bien entendu, vous comptez vous préparer au maximum à cette entrevue stressante. Imaginer les questions posées par le recruteur et y répondre correctement est ce qui vous importe le plus.
Il y a cependant un point essentiel à côté duquel vous ne pouvez pas passer. Marquer des points en transformant votre entretien en dialogue. Une conversation qui va dans les deux sens.
Cher Candidat, vous avez, vous aussi, le droit (et même le devoir) de poser des questions !
Après tout, c’est de votre carrière dont on parle …